КАТП-1628 оказалось без частных подрядчиков для сезонного покоса травы, а нынешние зарплатные условия не привлекают новых работников. В городе критически не хватает кадров, которые могли бы обеспечить регулярный покос большой площади зеленых зон и придомовых территорий.
Об этом сообщает Poltava Today
Один полноценный цикл покоса в Полтаве охватывает примерно 2 млн м² территории в пределах «красных линий» и придомовых зон. За сезон такой цикл необходимо повторять 4–5 раз, чтобы поддерживать оптимальную высоту травяного покрова и защищать грунт от выгорания.
На данный момент в штате КАТП-1628 работает лишь 15 человек, привлеченных к покосу травы. Большинство из них имеют другую основную специализацию — водители, которых вынужденно приучают работать с мотокосами. По оценкам специалистов, это не позволяет эффективно контролировать работу и соблюдать технологические нормы.
Состоянием на начало июня всего по громаде скошено около 800 тыс. м². Для сравнения, в мае коммунальные службы отчитались, что за определенный период работники КАТП-1628 обработали более 140 тыс. м² в самой Полтаве и еще около 43 тыс. м² — в старостатах громады.
Первый этап покоса начался в апреле, когда высота травы достигла 10–15 см. После обработки специалисты стараются оставлять слой высотой 5–7 см — это считается оптимальным для сохранения влаги и предотвращения выгорания. Однако достичь такой точности вручную сложно, особенно при дефиците квалифицированных бригад.
Тендер из Закарпатья и проблемы подрядчика
Чтобы избежать массового заростания, КАТП-1628 объявило тендер на услуги покоса с ожидаемой стоимостью 2,8 млн грн — это примерно в 3,5 раза меньше, чем объем финансирования в прошлом году. Единственным участником стало закарпатское ТОВ «УЖ Менеджер», которое предложило тариф 2,46 грн за м².
Однако рабочая группа по вопросам прозрачности выявила риски завышения стоимости почти на 30% и ряд нарушений в документации. В частности, подрядчик заявил о наличии 12 специалистов, тогда как фактически имел лишь двоих, а арендованный автомобиль не имел разрешения на выезд за пределы Закарпатской области. После критики закупку отменили.
«в связи с отсутствием финансирования и невозможностью принятия финансовых обязательств».
Почему бизнес и работники избегают покоса
Частные подрядчики отказываются браться за покос по рекомендованной аудиторской цене 1,6–1,8 грн за м², поскольку это экономически невыгодно. Общий дефицит рабочей силы усложняет поиск бригад как среди предприятий, так и среди наемных работников.
Даже при условиях «чистой» зарплаты около 17 тыс. грн, что предполагает выполнение двойной дневной нормы, найти желающих сложно — работа изнурительная, требует физической выносливости и навыков работы с техникой. Вакансии остаются малопопулярными и среди зарегистрированных безработных.
Вариант с привлечением лиц, отбывающих наказание в виде общественных работ, отвергается из-за необходимости длительного обучения и низкой эффективности такой работы. Обсуждают также возможность временного найма совершеннолетних студентов по гражданско-правовым договорам — подобную практику использовали для борьбы с амброзией. Однако для КАТП-1628 этот механизм пока остается теоретическим: нужны решения по страхованию, оплате и обучению.
Экономические и организационные ограничения ставят под угрозу плановые работы на 2026 год: если следующие тендеры не удастся провести успешно, имеющиеся 15 работников физически не справятся с объемами работ, и город может значительно зароснуть сорняками.
В прошлом году КАТП-1628 заключало 10-миллионный договор на покос травы с компанией «Лойсмел Скіл», связанной с депутатом городского совета Юрием Бражником. После критики правоохранительные органы начали расследование по возможной коррупции; договор был расторгнут досрочно, а уже выполненные работы не были оплачены в полном объеме.